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左樵 2018-07-10 15:54 702阅 | 0评（一）概述：1、为彰显志愿者在微澜图书馆项目中的主体地位，深化志愿者对项目的参与度，充分施展志愿者的专长和才智，弥补专职团队能力和精力的不足有必要将微澜执行部的工作切分为若干专题，让渡出一部分专题性的岗位和工作，由志愿者组成专题小组来承担。2、根据当前的工作需要，拟分批成立如下专题小组：人力资源小组、传媒小组、社群运营小组、捐赠受理小组、工程与技术小组。3、各组是执行部下属团队，由执行部督导，对执...... -
1.为了分担馆长的工作压力，发挥馆员的才智，激发志愿者的积极性，在馆长认为条件适当时，可以在分馆组建馆务委员会，简称馆委会。2.馆委会成员设置：（1）副馆长：协助馆长行使职权，向馆长提供参考意见，当馆长请假时代行馆长职权。（2）图书委员：负责图书分类、图书上架、图书修补，确保分类统一、归架正确、破损图书及时得到维修。（3）组织委员：负责成员招募、新人培训、考勤和评估、协助排班，确保有人干活、干活质......
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左樵 2018-06-14 10:05 5242阅 | 279评1.微澜图书馆以微信群作为主要的即时沟通渠道，发布消息、组织协调馆内工作、交流想法、分享资源等等均通过微信群进行。2.微澜图书馆的微信群包括但不限于：（1）分馆馆员群：每馆1个群，成员为馆员，馆员必须加入，馆东可以加入。（2）分馆馆东群：每馆1个群，成员为各馆馆东，成员必须加入。（3）分馆理事会群：每馆1个群，成员为分馆理事，成员必须加入。（4）总馆职能小组群：每小组1个群，成员为各小组的成员，成......
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左樵 2018-06-14 10:03 685阅 | 0评一、总则1、根据《微澜图书馆组织章程》，志愿者有权进行申诉；2、微澜联席会议兼为仲裁部门，有权裁决志愿者申诉； 3、本办法未能明确规定的事项，仲裁会议有权按照其认为适当的方式推进仲裁程序，以促使志愿者之间的争议得到高效和公平的解决；4、仲裁会议应当公平、公正地对待各方志愿者，给予各方志愿者陈述和辩论的合理机会；5、仲裁过程不公开，由仲裁员与志愿者临时组成会议群，在线上召开会议；6、裁决书一律公开；......
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左樵 2018-05-10 10:26 1082阅 | 0评为了规范化借阅卡的管理，提高效率，培养读者妥善保管个人物品、节约公共资源、遵守规则的习惯，制订本办法：一、开卡（办新卡）：1.批量开卡：学校开新馆或者新学期大量招生时，由学校向总馆提供新增读者名单，总馆统一分配卡号，导入借阅系统，然后将新卡发放到各馆。2.个别开卡：（1）社区馆新增读者或者学校新转入少数学生或者因故没赶上批量办新卡的，由馆员通过创建新读者的操作办理新卡。（2）创建新读者之前，馆员应......
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左樵 2018-05-10 10:23 638阅 | 0评除《微澜图书馆组织章程》中关于联席会议的议事规则条款之外，章程中的未尽事宜，另行制定细则如下：一、标题：1.每次会议以标号作为会议的标题，格式为“微澜图书馆第N次联席会议”。2.提案以第一次联席会议以来的总标号作为标题前缀，格式为：“联席会议第N号提案：”＋提案的具体标题。二、提案：1.提案截止时间是开会前72小时，晚于截止时间，自动顺延至下次会议表决。2.提案由提案人自行作为话题发布到微澜社区联......
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左樵 2018-04-01 09:24 985阅 | 0评1.登记：（1）服务时长应在服务发生由志愿者本人在微澜社区登记；志愿者本人不便登记的，由分馆联络员或总馆授权的其他人员代为登记；企业、学校等组织的一次性服务活动，由活动组织者指导成员访问微澜社区加以登记。（2）可登记时长的服务科目如下：（3）登记规则：A.多人集体参加的科目，如会议、集体开荒等，个人登记时段不可超出统一的时段；B.起止点相同的通勤时间应统一，不可超出高德地图规划乘车路线的最短耗......
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1、各馆长在需要后援当周之前的周日或者当周周一发布后援队人员需求，后援队队长可以根据不同的场馆单独找人，并在群内公布活动信息。2、各馆长提交需求格式参考：时间：2018年xx月xx日 xx：00~xx：00人数：地点：工作：3、后援队队长根据需求发布群公告以及单独联系等，确定好人数和报名人员发送须知。须知格式：时间：2018年xx月xx日 xx：00~xx：00地点：此处包括乘车路线，公交，地......
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左樵 2018-01-09 15:32 1543阅 | 1评1.馆长应在每周日20:00之前确定下周的值班表，如果采用报名接龙的方式排班，则应在每周四20：00之前发起下周的接龙报名；2.如果因偶发缘故导致下周开放次数比本周减少，或者原定开放的日期临时无法开放，则馆长应在得知情况之后2小时内通知校方，如果当时有不可抗力造成馆长无法在上述时限内通知校方，则应在不抗力消除后1小时内通知校方；3.馆员若在报名值班后因故无法值班，应第一时间通知馆长，馆长应尽可能找......
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左樵 2018-01-09 15:29 671阅 | 0评1.分馆团队已经建立并进驻分馆开展运营之后，团队仍然可以招募新馆员。2.候选人必须填写总馆统一提供的在线报名表。3.候选人提交报名表后，由执行长加以初步审查，推荐给分馆馆长。4.分馆馆长对候选人加以审查，做出是否录用的决定，做出决定之前可征求本馆馆员的意见。5.分馆馆长应于做出决定的当日将结果通知该候选人，同时通报总馆。6.对录用的候选人，由馆长拉入分馆微信群，发布群公告，介绍给其他馆员；同时执行......
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左樵 2018-01-09 15:21 664阅 | 0评1.直接捐赠给分馆的图书，由分馆受理，无须上报总馆；捐赠给总馆的图书，由总馆受理，并分配到分馆。2.总馆从微澜志愿者中招募一个赠书受理小组，负责捐赠图书的受理业务。3.不论分馆还是总馆受理捐赠图书时，均须遵守如下规则：（1）为保证图书质量，在接收赠书之前必须做前置筛选，由捐赠者提供书目，经分馆或者赠书受理小组筛选后，方可接收。（2）由总馆图书递送如果产生物流费用，由捐赠者负担，同城捐赠可由我馆派人......
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小澜 2017-11-05 14:13 630阅 | 0评一、积分规则动作分值说明服务登记50由馆长认定发表日志50系统自动认定发表小组话题10系统自动认定发起活动100系统自动认定参加活动10由活动发起者认定发表评论10系统自动认定二、等级体系等级临界时长预计耗时初级志士0中级志士121个月高级志士242个月初级骑士484个月中级骑士726个月高级骑士968个月初级长老13211个月中级长老16814个月高级长老20417个月初级元老26422个月中级...... -
第一章 总则第一条 为规范项目的运行，确保公益目标的实现，保证执行效率，保障志愿者的话语权，制定本章程。第二条 微澜图书馆是”新公民计划“（北京三知困难儿童救助服务中心）发起的公益项目。第三条 项目团队由大量志愿者和少量专职人员组成。第四条 项目经费来源于企业基金会资助和公众筹款。第五条 项目团队的组织结构分成总馆和分馆两个层级：总馆统揽规划、管理和协调之责，分馆承担图书馆运营实务。第二章 宗旨及......
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总则微澜图书馆的运营团队由总馆面向社会招募的志愿者组成。每个微澜图书馆由一个独立的志愿者团队专门运营；每个志愿者团队由1名馆长和至少11名馆员组成。为明确各岗位权责和团队协作方式，保证图书馆服务运营工作有序开展，并为志愿者工作的评价提供依据，制定本规则。 馆长职责一、参与总馆决策管理·各分馆馆长是志愿者与专职人员联席会议（简称联席会）成员；·联席会是项目的决策机关和仲裁机关。联席会每个月第一个周三......
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一、前言1.微澜图书馆是新公民计划发起的公益项目，以志愿服务形式运营面向流动儿童的图书馆，在流动儿童生活、学习的场所，为其提供稳定的阅读、学习、活动空间。2.为明确图书馆工作内容、操作流程，帮助馆员开展工作，特制订本手册。二、工作时间 1.学校图书馆每周开馆不少于3天，工作日开放；社区图书馆每周开馆不少于5天，工作日及周末均开放；每天开放不少于4小时。2.各馆根据所在学校及社区的具体情况制订每次开......
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